春秋航空董事长王煜:扩大免签范围,提升入境游吸引力

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这并非主张人们应当对职场中各种不合理要求逆来顺受,默默接受精神打压,即便极度不快乐也要在公司苦苦支撑,彻底放弃离职这个选项……我们只是从事一份工作,并非签下“卖身契”,人生路漫漫,每个人都有权利追寻更适合自己的道路。但是,如果决定离职,那么需要想清楚自己究竟追求什么、为何离开,并盘点清楚自身拥有的资源与欠缺的条件。倘若能储备足以支撑过渡期的生活资金,甚至提前尝试发展副业,自然更为稳妥。做好充分准备,便能从容不迫、有条不紊地应对离职后的各项挑战,何必冲动行事,以致离职后手忙脚乱、狼狈不堪呢?

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